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2018-05-18
77次
招聘主管
6K-12K/月
環(huán)境好
年終獎
交通方便
有提成
全勤獎
有補助
工作性質(zhì)全職
職位類別客戶經(jīng)理/主管
招聘人數(shù)30人
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗不限
性別要求不限
年齡要求18歲-40歲
招聘部門不限
工作地點海南省三亞市三亞灣路美麗新海岸6#首層102商鋪（海南省/三亞/吉陽區(qū)）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：楊光
聯(lián)系電話：182****1739
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職位動態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
2020-09-05
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職位描述
工作職責：
1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，協(xié)助部門經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策，并根據(jù)需要進行及時調(diào)整、修改;
2.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃，協(xié)助部門經(jīng)理制訂員工招聘計劃;
3.定期或不定期的進行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查，并進行員工需求分析;
4.利用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息;
5.協(xié)助部門經(jīng)理，組織開展招聘工作;
6.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況，進行工作分析，編制并及時更新職位說明書;
7.完成直接上級交辦的其他工作。崗位及職責要求：
8.有房地產(chǎn)招聘工作經(jīng)驗半年以上；
9.具有較強的組織及領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及人際交往能力、較強判斷與決策能力、計劃及執(zhí)行能力；
10.具備全面的人力資源管理知識，熟練掌握招聘模塊工作管理經(jīng)驗。
薪資：3000-5000元/月 有經(jīng)驗者面議。
工作時間：周一至周五 上午8:30-12：:00 下午14:00-18：:00
1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，協(xié)助部門經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策，并根據(jù)需要進行及時調(diào)整、修改;
2.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃，協(xié)助部門經(jīng)理制訂員工招聘計劃;
3.定期或不定期的進行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查，并進行員工需求分析;
4.利用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息;
5.協(xié)助部門經(jīng)理，組織開展招聘工作;
6.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況，進行工作分析，編制并及時更新職位說明書;
7.完成直接上級交辦的其他工作。崗位及職責要求：
8.有房地產(chǎn)招聘工作經(jīng)驗半年以上；
9.具有較強的組織及領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及人際交往能力、較強判斷與決策能力、計劃及執(zhí)行能力；
10.具備全面的人力資源管理知識，熟練掌握招聘模塊工作管理經(jīng)驗。
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工作時間：周一至周五 上午8:30-12：:00 下午14:00-18：:00
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有時候，一次不猶豫的投遞，恰恰成就了一次超完美的面試。 