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2021-11-23
30次
餐廳領(lǐng)班
面議
工作性質(zhì)全職
職位類別客服經(jīng)理/客服專員
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗(yàn)不限
性別要求不限
年齡要求不限
招聘部門不限
工作地點(diǎn)海南省三亞市吉陽區(qū)龍海路（海南省/三亞/三亞周邊）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：劉女士
聯(lián)系電話：151****0831
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打電話前先投遞一份簡歷，面試成功率提高30%
職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時(shí)長
2021-11-23
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
工作內(nèi)容：
1、制定工作、培訓(xùn)、費(fèi)用等計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、 組織餐飲工作例會(huì)，傳達(dá)酒店會(huì)議精神，解決各崗位工作中遇到的難題，協(xié)調(diào)各分部工作。
3、全面協(xié)助餐飲經(jīng)理進(jìn)行人員招聘面試工作，按酒店要求與標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)部門員工定期考核。
4、處理客人投訴，與客人建立良好的關(guān)系。不定期地征求客人意見，聽取客人對(duì)餐廳服務(wù)和食品的評(píng)價(jià)及時(shí)進(jìn)行研究，調(diào)整相應(yīng)對(duì)策，以便為客人提供良好的消費(fèi)環(huán)境。
5、 合理控制成本，確保部門營業(yè)計(jì)劃的正常實(shí)施。
6、每日督促檢查，確保服務(wù)質(zhì)量。
7、 履行管理人員義務(wù)，執(zhí)行上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)
1、制定工作、培訓(xùn)、費(fèi)用等計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、 組織餐飲工作例會(huì)，傳達(dá)酒店會(huì)議精神，解決各崗位工作中遇到的難題，協(xié)調(diào)各分部工作。
3、全面協(xié)助餐飲經(jīng)理進(jìn)行人員招聘面試工作，按酒店要求與標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)部門員工定期考核。
4、處理客人投訴，與客人建立良好的關(guān)系。不定期地征求客人意見，聽取客人對(duì)餐廳服務(wù)和食品的評(píng)價(jià)及時(shí)進(jìn)行研究，調(diào)整相應(yīng)對(duì)策，以便為客人提供良好的消費(fèi)環(huán)境。
5、 合理控制成本，確保部門營業(yè)計(jì)劃的正常實(shí)施。
6、每日督促檢查，確保服務(wù)質(zhì)量。
7、 履行管理人員義務(wù)，執(zhí)行上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)
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